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南通精工职业培训学校

学校简介 全部课程 联系方式  

 南通市崇川区精工职业培训学校位于崇川区段家坝路129号南通市工人业余大学内,是一所职业培训学校,成立于2019年,注册资金20万元。学校教学办公、实训面积500余平方米,拥有标准教室、专业实训室以及可容纳50人的电脑机房。目前,学校共有专职教职工8人。学校为南通市工人业余大学联合培训单位,主要 服务于南通地区各企事业单位职工,目前开展成人教育、计算机等级证、人力资源管理师、劳动关系协调员、电工、创业培训、管理培训等业务,截止2019年12月 已为社会培训各类学员1000多人。

        学校注重与南通市大中型企业开展“校企合作、送教上门”服务,已经建立校企合作单位20家,开展各类企业送教15场,服务职工600多人。

二、办学优势及特色
1、校企合作、送教上门
        截止2019年12月,我校校企合作单位20多家,重点校企合作单位8多家,聚集了一大批以恒科新材料、中天科技、联发纺织、南通四建、江海股份等规模型企业,我校通过与以上大中型企业进行培训站授牌、送课、送设备、建立职工培训体系等方式建立良好的校企合作关系。每个月到企业开展“校企合作、送教上门”招生说明会,组织员工集中报名,大力开展企业班,技能同一专业人数满50人即可至企业开班,调动企业招生热情和员工的学习热情,为企业员工创造良好的学习条件,提高我校对学生服务质量。
除了送课,我校每年组织一次“校企合作大会”、两次企业人力资源管理人员免费“拓展培训”活动,更加巩固了学校与企业之间的关系,学校近80%学生来源于校企合作企业。
同时,我校还与企业联合建立技能实训基地、大师工作室,帮助企业建立完整的职业技能认证、培训体系,为企业技术革新提供高技能人才支持。


2、注重教学管理
        一是建立健全了各种教学管理制度。教学管理工作校长全面负责,各部门责任明确、责权清晰、分工合作、精干高效,整体教学工作有序开展,取得了良好的教学管理效果。二是强化教学过程管理。通过教学职能部门,健全和完善了教学质量管理制度和监控体系。从新生入学、期中督学、鉴定考试、学生活动等环节加强管理,提高新生报到率,提高学生过关率。三是积极关注教师的成长,强化对教务老师的考核管理,培育金牌班主任、服务标兵。


3、突显学生服务
        (1)重视教学服务。针对报名群体的转变,我校 “与时俱进,贴近市场、服务学员”的服务理念,在教学服务与学生活动上因人制宜,服务时间上,开设双休班、晚班,确保全年有老师值班、跟踪服务。
        (2)加强学生活动。我校定期组织学生参加户外拓展、集体看电影、烧烤、年终晚会、免费培训、徒步、摄影比赛等活动,要求每位班主任每学期至少组织一次学生活动,使学员收获学业的同时,能够学习到团队合作、组织活动、提高管理等综合知识。
        (3)建立网络云平台建设。进一步创新体制机制,用开放的理念、互联网数字、云技术等推进学校平台建设,我校目前大部分学历、技能课程都可以实现理论知识网络授课、练习,一是方便员工利用碎片化时间学习;二是网上随时练习提高考试过关率。
 



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