免费注册 登录 搜索 暑假 帮助
我要学习   我要招生   我的教室   教育社区
首页 外语 计算机 会计 职业学历才艺·少儿资讯学校有问必答
高级搜索 全面查阅南通教育培训信息
当前位置 : 首页 >> 教育信息 >> 职业资格认证 >> 人力资源
人力资源管理师招生简章

开课时间:2012年3月初
更新日期:2012/1/12
招生对象:所有高中以上学历学生
 
培训价格:面议
招生名额:100
浏览量:
报名热线:15951311108
     联系时说来自【南通大教室网】将优先享受优惠!
 

一、人力资源管理师职业定义:人力资源管理师是指从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。

二、人力资源管理师适合对象:

1、各单位人力资源部门、人事部门、管理部门、行政部门等从业与人力资源管理相关工作的人员;
2、各单位部门主管、部门经理、手下有一批需要管理的员工的管理人员或今后准备走上管理相关岗位的人员;
3、各类人力资源公司、劳务外派机构、人才服务机构、人力资源管理咨询与培训、企业管理咨询与培训的从业人员;
4、法律、社会工作、高校管理工作者、高校相关专业的学生、欲往人力资源管理岗位上努力的其他专业的学生;
5、其他各类对人力资源管理、研究人力资源管理、研究组织行为、企业管理等感兴趣的人员;
三、人力资源管理师社会价值:

1、市场需求:在近些年来的招聘会上,“人力资源管理”这个职位频频出现在众多求职者面前。有关专家介绍,人力资源管理师是如今少数几个行情持续看涨的职业之一。1998年前后,我国的很多大型企业都逐步认识到引才、用才、留才的重要性,而这些课题正是人力资源管理师的职业范围。于是,很多企业都先后设立了人力资源部,人力资源管理师变得紧俏起来。国内的一些高校也相继开设了人力资源管理专业。发展到现在,这一职业的分工已经细化。
2、企业需求:人力资源管理师从事的工作,与以前的人事管理有很大区别,主要是更加专业化。人力资源管理师在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作。国家自2003年开始,在全国范围内开展企业人力资源管理人员职业资格认证,该职业已被国家列为实行就业准入制度的职业,规定从业人员必须持证上岗。
3、个人需求:在企业中的地位和薪金待遇:现在没有人怀疑HR在企业中的地位。打开各个招聘网站,人力资源招聘信息永远处在“第一集团”,各行各业都需要。人力资源专业性强,国家对此实行“就业准入”,入行和提升都需取得职业资格证书。在人才市场中,既懂政策又熟业务的持证人才备受企业青睐。据统计,3年从业者的平均月薪在3500元左右,5年从业者平均月薪达到5200元,而人力资源总监年薪更是能达到10万~20万。

4、竞争需求:现在人力资源管理从业人员都在按照国家标准进行资格认证,证书成为行业内通行的必备条件,有没有取得证书成为衡量一个人力资源从业人员必备条件。而国家已经把取得人力资源管理师证书纳入就业准入制,今后从事人力资源管理工作者须执证上岗。

5、晋升需求:人力资源管理工作是企业管理工作的核心,各个岗位都要求管理者们具备良好的人力资源管理技巧,会不会进行人员管理已经能否晋升为部门经理的重要参考条件。

四、人力资源管理师证书效力:国家职业资格证书;全国通用、终身有效、无须年检、官网查询、就业创业有效;在国外200多个国家获得互认。

五、人力资源管理师考试时间:每年5月和11月,具体时间以国家公布为准。

六、人力资源管理师开考级别:四级、三级、二级;一级;

七、人力资源管理师报名条件(具备条件之一即可)

1.人力资源管理师企业人力资源管理师(国家职业资格四级):

1)高中毕业从事相关工作1年以上;

2)在校大专、本科生。

2.人力资源管理师企业人力资源管理师(国家职业资格三级):

1)高中毕业从事相关工作6年以上。

2)大专毕业从事相关工作3年以上。

(3)本科毕业1年以上(大四下学期亦可)。 

4)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

5)具有硕士研究生及以上学历证书。

3.人力资源管理师企业人力资源管理师(国家职业资格二级):

1)高中或大专毕业从事相关工作13年以上。

2)本科毕业从事相关工作5年以上。

3)硕士研究生毕业从事相关工作2年以上。

4)取得三级证书后,连续从事相关工作4年以上。

4.人力资源管理师企业人力资源管理师(国家职业资格一级):

(1)取得人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
(2)具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

3)取得二级人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,
4)具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
5)具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

6)连续从事本职业工作19年以上。

八、人力资源管理师报名资料:学历证书、身份证正反面扫描件、二寸蓝照片电子照

九、报名咨询电话:15950887590(工作时间为9:00-17:30,其余时间也可短信咨询报名,短信咨询报名请注明:联系电话,姓名,所报课程,上课时间发送至15950887590,在报名第二天会安排老师给您电话回访)

? 想咨询详细内容 填写下表 (学校将在一个工作日内电话答复)
姓  名 * 网上咨询:学校将会根据你所问的问题电话于以解答,提问请尽量写的详细,并确认电话号码以免得不到回复。
在线预报名:《大教室网》与部分学校达成协议,如以后正式报名可优先获得学校每次开班的学习名额 如果学校有优惠活动也可优先获得。(在咨询内容中指出 在线预报名)
电子邮件 *
联系电话 *
咨询内容 *
注:带 * 必须填写!
学校档案
南通理工学院继续教育学院
点击这里给我发消息 点击这里给我发消息
注册时间:2008/8/5
推荐指数:10
报名热线:15951311108
地址:江苏省南通市港闸经济开发区永兴路14号

·查看该培训机构所有信息
 
·紫琅学院继续教育学院各类技能培训·2012年紫琅学院建筑工程系二级建造师考前辅导班招生
·人力资源管理师招生简章·企业培训师招生简章
·助理人力资源管理师(三级)招生简章·全国人力资源管理师(二级)职业资格认证考试培训招生简章
·国家理财规划师招生简章 ·国际货运代理资格培训——紫琅继续教育学院
·报检员培训——紫琅继续教育学院·助理物流师培训——紫琅继续教育学院
 


关于我们 | 信息反馈 | 友情链接 | 联系我们 | 苏ICP备05033018号
Copyright 2005-2016, 版权所有 DaJiaoShi.COM